Расчет заработной платы и кадровый учет юр.лиц и ИП

Делаем мы:

  • расчет заработной платы персонала, налогов и взносов;
  • расчет «отпускных», компенсаций (при увольнении), оплаты по листкам нетрудоспособности, и других предусмотренных законом выплат;
  • подготовка всей отчетности в ИФНС и внебюджетные фонды.

Что нужно от вас:

  • заключить с нами договор
  • предоставить необходимые документы
  • оплатить услугу
  1. Анализ.После получения от вашей компании всех необходимых документов по участку зарплаты и кадрового учета, мы составляем расчет стоимости услуг.
  2. Расчет стоимости. Анализ компании проведен — приступаем к согласованию с вами всех финансовых вопросов.
  3. Оформление договора. После утверждения суммы всех услуг, мы подписываем с вами договор и выставляем счет.
  4. Оказание услуги.

Стоимость работ в зависит от кол-ва сотрудников и объема требуемых работ по кадровому учету или учету з/п. Рассчитывается, как правило, индивидуально 500 рублей за сотрудника. Также входит в пакет «Бухгалтерское сопровождение»

  • Учредительные документы
  • Первичная кадровая документация
  • Отчетность по кадр.учету
  • Доступ к базе 1 с

Сопроводительные услуги:

Выберите удобный тариф

Мы регистрируем как «под ключ», так и выполняя операции частично.
Все цены с учетом госпошлины 4000 o

Эконом

4000 p

1-15 операций в месяц

  • Ведение бухгалтерского и налогового учета предприятия
  • Составление и сдача бухгалтерской отчетности

Стартовый

6000 p

16-40 операций в месяц

  • Ведение бухгалтерского и налогового учета предприятия
  • Составление и сдача бухгалтерской отчетности

Стандарт

10000 p

41-80 операций в месяц

  • Ведение бухгалтерского и налогового учета предприятия
  • Составление и сдача бухгалтерской отчетности

Расчет заработной платы и кадровый учет юр.лиц и ИП

Основной проблемой кадрового учета на предприятии являются нарушения в оформлении трудовых отношений, которые влекут за собой санкции со стороны фискальных органов. Очень часто ошибки возникают в неправильном оформлении трудовых договоров, отсутствии журналов кадрового учета, выплате заработной платы с нарушением закона, нарушении требований охраны труда и прочих.
Компания «Финансовый аналитик» специализируется на полном и частичном бухгалтерском сопровождение компаний и индивидуальных предпринимателей (ИП). В рамках направления расчета заработной платы и учета кадров, наша компания отказывает организациям следующие услуги:

  • расчет заработной платы персонала, налогов и взносов;
  • расчет «отпускных», компенсаций (при увольнении), оплаты по листкам нетрудоспособности, и других предусмотренных законом выплат;
  • подготовка всей отчетности в ИФНС и внебюджетные фонды.

Последствиями нарушений трудового законодательства и иных норм трудового права может явиться дисквалификация лиц, совершивших правонарушение. Суть дисквалификация заключается в лишении права:

  • занимать руководящие должности;
  • быть участником совета директоров;
  • совершать предпринимательские действия по управлению юр.Лицом;

Дисквалификация является крайней мерой, применяемой при повторном совершении правонарушения, но нарушение в первый раз может быть не менее суровым. А именно влечет за собой штраф до 50 000 рублей или приостановление деятельности компании на срок до 90 суток!
Передача участка разгружает Вас и Вашего бухгалтера от этой работы — вы всегда в срок будете получать готовые результаты, в не зависимости от загруженности Вашего бухгалтера и компании.
Для начала работы, необходимо собрать пакет документов, для оценки объема работ.
Мы относимся к хранению Ваших документов конфиденциально, и поэтому вы можете быть уверены, что третьи лица никогда не узнают от нас какую либо информацию о деятельности вашей компании.

Полезные статьи:

Остались вопросы?

Проконсультируем вас и ответим на интересующие вас вопросы

+7 (495) 762-52-32 Перезвонить вам